လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးႏွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနသည္ ၂ဝ၂၃-၂ဝ၂၄ ဘ႑ာေရးႏွစ္မွစတင္၍ လူမႈကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးလုပ္ငန္းမ်ား၌ အက်ဳံးဝင္သည့္ အက်ိဳးခံစားခြင့္ရွိသူမ်ားကို ေထာက္ပံ့ေၾကးေပးအပ္ႏိုင္ေရးအတြက္ လူမႈေရးစီမံခန႔္ခြဲမႈဆိုင္ရာ သတင္းအခ်က္အလက္စနစ္ (Social Management Information System-SMIS) စနစ္ စတင္အသုံးျပဳျခင္း အခမ္းအနားကို ယေန႔ နံနက္ (ဝ၉းဝဝ) နာရီအခ်ိန္တြင္ လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးႏွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ စုေပါင္းအစည္းအေဝးခန္းမ၌ က်င္းပျပဳလုပ္ခဲ့ပါသည္။
    အဆိုပါအခမ္းအနားသို႔ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္ ေဒါက္တာစန္းစန္းေအးႏွင့္ ဝန္ႀကီးဌာနမွ တာဝန္ရွိသူမ်ား၊ ကာကြယ္ေရးဦးစီးခ်ဳပ္႐ုံး(ၾကည္း)၊ တပ္မေတာ္ (ၾကည္း၊ ေရ၊ ေလ)၊ သတင္းနည္းပညာဌာန၊ ဌာနမႉးႏွင့္ နည္းပညာအရာရွိမ်ား တက္ေရာက္ခဲ့ၾကပါသည္။ အခမ္းအနားတြင္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္က ပထမဦးစြာ SMIS စနစ္ ေအာင္ျမင္စြာ အေကာင္အထည္ေပၚလာေအာင္ ကူညီပံ့ပိုးေပးေသာ ကာကြယ္ေရးဦးစီးခ်ဳပ္႐ုံး (ၾကည္း)၊ တပ္မေတာ္ (ၾကည္း၊ ေရ၊ ေလ)၊ သတင္းနည္းပညာဌာနအား အထူးေက်းဇူးတင္ရွိပါေၾကာင္း၊ SMIS စနစ္အား စတင္အသုံးျပဳျခင္းအခမ္းအနားကို ျပဳလုပ္ရျခင္းမွာ SMIS သည္ စနစ္သစ္ျဖစ္သည့္အတြက္ ယေန႔မွစတင္၍ Day 1 အျဖစ္ SMIS ID မ်ား သတ္မွတ္ၿပီး စတင္စာရင္းသြင္းေတာ့မည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ SMIS စနစ္တြင္ လူမႈကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးဆိုင္ရာ ေငြေၾကးေထာက္ပံ့မႈအစီအစဥ္ျဖစ္ေသာ ကိုယ္ဝန္ေဆာင္မိခင္မ်ားႏွင့္ ၎တို႔ကေမြးဖြားလာေသာ အသက္ (၂) ႏွစ္ေအာက္ကေလးမ်ားအား ေထာက္ပံ့ေသာ MCCT အစီအစဥ္ႏွင့္ အသက္ (၈၅) ႏွစ္အထက္ကို ေထာက္ပံ့မႈမ်ားေပးေနေသာ လူမႈေရးပင္စင္ အစီအစဥ္မ်ားတြင္ အက်ိဳးခံစားခြင့္ရွိသူစာရင္း မွတ္ပုံတင္ျခင္း၊ စာရင္းသြင္းျခင္း၊ ေထာက္ပံ့ေငြေပးအပ္ျခင္း၊ အက်ိဳးခံစားသူအျဖစ္မွရပ္စဲျခင္း၊ ျဖည့္စြက္ဝန္ေဆာင္မႈေပးျခင္း၊ တိုင္ၾကားမႈမ်ားကိုေျဖရွင္းျခင္း၊ ေစာင့္ၾကည့္အကဲျဖတ္ျခင္းႏွင့္ အစီရင္ခံျခင္းစသည့္လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားပါဝင္ပါေၾကာင္း၊ ၎အျပင္ SMIS စနစ္တြင္ ျဖစ္ရပ္စီမံခန႔္ခြဲမႈလုပ္ငန္းမ်ားအတြက္ Case Management Information -CMIS စနစ္ႏွင့္ မသန္စြမ္းသူမ်ားအတြက္ Disabled Management Information -DMIS တို႔ကိုလည္းေရးဆြဲထားၿပီး ယေန႔မွစ၍ စတင္အသုံးျပဳမွာျဖစ္ေၾကာင္း၊ SMIS စနစ္အားအသုံးျပဳျခင္းျဖင့္ သတင္းအခ်က္အလက္မ်ားကို လုံၿခဳံစြာသိမ္းဆည္းႏိုင္မည့္အျပင္ ေဒသအလိုက္အေျခအေနမ်ားကို အခ်ိန္ႏွင့္တစ္ေျပးညီသိရွိႏိုင္မည္ျဖစ္၍ မူဝါဒပိုင္းဆိုင္ရာ အဆိုျပဳမႈမ်ား၊ သုေတသနလုပ္ငန္းမ်ားကိုလည္း ဆက္လက္ေဆာင္႐ြက္ႏိုင္မွာျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့ပါသည္။
    ထို႔ေနာက္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနမွ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္႐ြက္မည့္ လူမႈေရးစီမံခန႔္ခြဲမႈဆိုင္ရာ သတင္းအခ်က္အလက္စနစ္ (Social Management Information System-SMIS) Software ႏွင့္ပတ္သက္၍ နည္းပညာအကူအညီမ်ား အျပည့္အဝကူညီပံ့ပိုးေပးသည့္ ကာကြယ္ေရးဦးစီးခ်ဳပ္႐ုံး (ၾကည္း)၊ တပ္မေတာ္ (ၾကည္း၊ ေရ၊ ေလ)၊ သတင္းနည္းပညာဌာန၊ ဌာနမႉးမွ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္ထံသို႔ SMIS စနစ္ကို စတင္အသုံးျပဳခြင့္ေပးအပ္ခဲ့ၿပီး လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနမွ ေက်းဇူးတင္ဂုဏ္ျပဳမွတ္တမ္းလႊာကို ျပန္လည္ေပးအပ္ခဲ့ပါသည္။
    ဆက္လက္၍ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္ေဒါက္တာစန္းစန္းေအးက ေနျပည္ေတာ္ေကာင္စီ၊ တိုင္းေဒသႀကီး/ ျပည္နယ္အားလုံးကိုယ္စား ေနျပည္ေတာ္ေကာင္စီ၊ လူမႈဝန္ထမ္း႐ုံးသို႔ SMIS စနစ္စတင္အသုံးျပဳခြင့္ကိုလည္းေကာင္း၊ ဒုတိယၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္ ေဒၚခင္ေမႏုက SMIS စနစ္အသုံးျပဳမည့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန႐ုံးခ်ဳပ္ရွိ ဌာနခြဲမ်ားသို႔ ႀကီးၾကပ္ေဆာင္႐ြက္ခြင့္ကိုလည္းေကာင္း အသီးသီးေပးအပ္ခဲ့ပါသည္။
    ထို႔ေနာက္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနမွ ေဆာင္႐ြက္လ်က္ရွိသည့္ လူမႈကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးလုပ္ငန္းမ်ားအတြက္ လူမႈေရးစီမံခန႔္ခြဲမႈဆိုင္ရာ သတင္းအခ်က္အလက္စနစ္ (Social Management Information System-SMIS) စနစ္ကို ၁၈-၅-၂ဝ၂၃ ရက္ေန႔မွ စ၍ စတင္အသုံးျပဳၿပီျဖစ္ေၾကာင္းေၾကညာကာ စုေပါင္းမွတ္တမ္းတင္ဓါတ္ပုံ႐ိုက္ကူး၍ အခမ္းအနားအား ႐ုပ္သိမ္းခဲ့ေၾကာင္း သတင္းရရွိပါသည္။