ေနျပည္ေတာ္၊ ေအာက္တိုဘာ ၁၂

          လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ ႏွစ္(၇ဝ)ျပည့္ အထိမ္းအမွတ္အျဖစ္ ျပဳစုထုတ္ေဝမည့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန သမိုင္းမွတ္တမ္း ေရးသားျပဳစုေရး လုပ္ငန္းညႇိႏႈိင္းအစည္းအေဝးအား ယေန႔နံနက္ (၁ဝးဝဝ)နာရီအခ်ိန္၌ ေနျပည္ေတာ္ရွိ မဂၤလာသီရိဟိုတယ္၌ က်င္းပျပဳလုပ္ခဲ့ပါသည္။

        အစည္းအေဝးတြင္ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္မွ အဖြင့္အမွာစကားေျပာၾကားရာ၌ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနသည္ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳး၊ အေျခအေနအရပ္ရပ္တို႔ေၾကာင့္ လူမႈေရးဒုကၡႏွင့္ႀကဳံေတြ႕ေနရသည့္ ကေလးသူငယ္ႏွင့္မိသားစုမ်ား၊ လူငယ္မ်ား၊ အမ်ိဳးသမီးမ်ား၊ မသန္စြမ္းသူမ်ား၊ သက္ႀကီး႐ြယ္အိုမ်ား၊ လူမႈေရးျပႆနာရွင္ လူတန္းစားအသီးသီးတို႔ကို ကူညီေစာင့္ေရွာက္သည့္လုပ္ငန္းႏွင့္ လူမႈဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေရးလုပ္ငန္းမ်ားကို အဓိကထား၍ ေဆာင္႐ြက္သည့္ ဌာနတစ္ခုျဖစ္ပါေၾကာင္း၊ လူမႈေရးျပႆနာမ်ား မေပၚေပါက္ေစေရးအတြက္ ႀကိဳတင္ကာကြယ္ျခင္း၊ လူမႈေရးတာဝန္မ်ားကို ေဝမွ်ထမ္းေဆာင္ႏိုင္မည့္ပုဂၢိဳလ္မ်ားအား လူထုအတြင္းမွ ေမြးထုတ္ေပးျခင္း၊ လူမႈဖြံ႕ၿဖိဳးေရးလုပ္ငန္းမ်ားကို ေဖာ္ထုတ္ေပးျခင္းႏွင့္ လူမႈဝန္ထမ္းနည္းလမ္းမ်ားအရ ကူညီေပးျခင္းစေသာ လုပ္ငန္းရပ္မ်ားကို အဓိကထားေဆာင္႐ြက္လာခဲ့သည္မွာ ၁၉၅၃ ခုႏွစ္၊ ႏိုဝင္ဘာလ (၂၅) ရက္ ေန႔မွ ယခု ၂ဝ၂၃ ခုႏွစ္၊ ႏိုဝင္ဘာလ (၂၅)ရက္ေန႔ဆိုလွ်င္ ႏွစ္(၇ဝ)ျပည့္သို႔ ေရာက္ရွိလာေတာ့မွာျဖစ္ေၾကာင္း၊ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ ႏွစ္(၇ဝ)ျပည့္ အထိမ္းအမွတ္အျဖစ္ ေရးသားျပဳစုထုတ္ေဝမည့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္သည္ ႏိုင္ငံႏွင့္ျပည္သူအတြက္မ်ားစြာအေရးပါေသာ မွတ္တမ္းစာအုပ္တစ္ခုအျဖစ္ တည္ရွိေနမွာျဖစ္ေၾကာင္း၊ သို႔ျဖစ္ပါ၍ ထိုသမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္၌ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ ေခတ္အဆက္ဆက္ ႀကိဳးပမ္းေဆာင္႐ြက္ခဲ့မႈမ်ား၊ မ်က္ေမွာက္ကာလ၌ ႏိုင္ငံတကာႏွင့္ေဒသတြင္း ႀကိဳးပမ္းေဆာင္႐ြက္မႈမ်ား၊ မူဝါဒ၊ ရည္မွန္းခ်က္မ်ားႏွင့္အညီ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ အဓိကလုပ္ငန္းတာဝန္(၇)ရပ္ျဖစ္သည့္ ေရွးဦးအ႐ြယ္ကေလးသူငယ္ ျပဳစုပ်ိဳးေထာင္ေရးႏွင့္ ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေရးလုပ္ငန္း၊ ကေလးႏွင့္လူငယ္ ကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးလုပ္ငန္း၊ အမ်ိဳးသမီးမ်ား  ကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးႏွင့္  ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေရးလုပ္ငန္း၊ မသန္စြမ္းသူမ်ားႏွင့္ သက္ႀကီး႐ြယ္အိုမ်ား ဘဝျမႇင့္တင္ေရးႏွင့္ ေစာင့္ေရွာက္ေရးလုပ္ငန္း၊ ျဖစ္ရပ္စီမံခန႔္ခြဲမႈႏွင့္ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းလုပ္ငန္း၊ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းအဖြဲ႕အစည္းမ်ားအား ေထာက္ပံ့ေရးႏွင့္ ပူးေပါင္းေဆာင္႐ြက္ေရးလုပ္ငန္း၊ လူမႈကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးလုပ္ငန္း စသည့္လုပ္ငန္းမ်ားအား အခ်က္အလက္ စုံလင္စြာျဖင့္ အေသးစိတ္ ထည့္သြင္းေရးသားေဖာ္ျပေပးရန္ လိုအပ္ပါေၾကာင္း၊ ထို႔အျပင္ မ်က္ေမွာက္ကာလတြင္ နည္းပညာမ်ားသည္ ေန႔စဥ္ႏွင့္ အမွ်ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္‌ေျပာင္းလဲလ်က္ရွိရာ အမ်ိဳးသားအဆင့္ လူမႈကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရး မဟာဗ်ဴဟာစီမံခ်က္၌ ပါဝင္ေသာ  အဓိကလုပ္ငန္းစဥ္မ်ား အနက္ MCCT Program ၊ Social Pension Program Case Management Program ၊ Disabled  Program ႏွင့္ GBV Program တို႔ကို ကာကြယ္ေရးဦးစီးခ်ဳပ္႐ုံး(ၾကည္း)၊ တပ္မေတာ္ (ၾကည္း၊ ေရ၊ ေလ)၊ သတင္းနည္းပညာဌာန၏ နည္းပညာအကူအညီမ်ားျဖင့္ ေရးဆြဲထားသည့္ SMIS Software စနစ္ျဖင့္ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္႐ြက္လ်က္ရွိသည္ကိုလည္း သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္တြင္ ထည့္သြင္းေဖာ္ျပေပးေစလိုပါေၾကာင္း၊ နိဂုံးခ်ဳပ္အေနျဖင့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ ႏွစ္(၇ဝ)ျပည့္ အထိမ္းအမွတ္အျဖစ္ ျပဳစုထုတ္ေဝမည့္ လူမႈဝန္ထမ္းသမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္အား သတ္မွတ္ရက္အမီ အခ်က္အလက္စုံလင္စြာျဖင့္ ေရးသား ျပဳစုထုတ္ေဝႏိုင္ေရးအတြက္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ဌာနခြဲအသီးသီးအေနျဖင့္ မိမိတို႔ဌာနအလိုက္ေပးပို႔ရန္ရွိသည့္ အခ်က္အလက္မ်ားအား လူမႈဝန္ထမ္း ဝန္ထမ္းေဟာင္းမ်ားအသင္းႏွင့္ ခ်ိတ္ဆက္၍ စုံလြင္စြာ ျပဳစုေပးပို႔ၾကပါရန္ႏွင့္ သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္ ျပဳစုထုတ္ေဝႏိုင္ေရးအတြက္ လိုအပ္သည္မ်ားအား အျပည့္အဝကူညီပံ့ပိုးေပးၾကရန္ ေျပာၾကားခဲ့ပါသည္။

      ထို႔ေနာက္ လူမႈဝန္ထမ္း ဝန္ထမ္းေဟာင္းမ်ားအသင္း၏ ကိုယ္စားလွယ္ျဖစ္သူ ေဒၚေအးသိန္း၊ ဒုတိယၫႊန္ၾကားေရးမႉး(ၿငိမ္း)မွ လူမႈဝန္ထမ္း ဝန္ထမ္းေဟာင္းမ်ားအသင္း၏ အသင္းဖြဲ႕စည္းပုံ၊ လုပ္ငန္းေဆာင္႐ြက္ေနမႈအေျခအေနမ်ားႏွင့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္ ျပဳစုထုတ္ေဝေရးႏွင့္ပတ္သက္သည္မ်ားအား ရွင္းလင္းတင္ျပခဲ့ပါသည္။

         ဆက္လက္၍ လူမႈဝန္ထမ္း သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္ ျပဳစုထုတ္ေဝေရးအဖြဲ႕၏ အတြင္းေရးမႉး ၊ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ျပည္/စီ၊ မသန္-ဖြံၿဖိဳးဌာနခြဲ၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉး ဦးေက်ာ္မ်ိဳးသန႔္မွ လူမႈဝန္ထမ္း သမိုင္းမွတ္တမ္းစာအုပ္ ျပဳစုထုတ္ေဝးေရးႏွင့္ပတ္သက္၍ ရွင္းလင္းတင္ျပခဲ့ၿပီး အစည္းအေဝး တက္ေရာက္လာၾကသူမ်ားမွ အသီးသီးေဆြးေႏြး တင္ျပခဲ့ၾကပါသည္။

        အဆိုပါအစည္းအေဝးသို႔ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္၊ ဒုတိယၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္(စီမံ/ဘ႑ာ)၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးမ်ား၊ ဒုတိယၫႊန္ၾကားေရးမႉးမ်ား၊ လူမႈဝန္ထမ္းဝန္ထမ္းေဟာင္းမ်ားအသင္းမွ တာဝန္ရွိသူမ်ား တက္ေရာက္ခဲ့ၾကေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။